Imagem da matéria Novo modelo de gestão do Hotel Bourbon Ibirapuera bate recorde históricos
22/03/2018 - 10h00 Gestão de Pessoas

Novo modelo de gestão do Hotel Bourbon Ibirapuera bate recorde históricos


O Hotel Bourbon Convention Ibirapuera (Av. Ibirapuera, 2.927 – Moema - São Paulo - SP), o 2º maior hotel do Brasil que está em uma das melhores regiões de São Paulo, comemora recorde de faturamento histórico do empreendimento desde o último semestre.
 
Com previsão de crescimento para 2018 na ordem de 23%, e já há motivos para acreditar nesse crescimento pois no primeiro trimestre, o hotel superou os marcos de receita.
 
O empreendimento tem 656 apartamentos inseridos num complexo de duas torres de hotel e uma torre comercial com 408 escritórios, atendendo cerca de 3.000 pessoas por dia entre clientes e visitantes, e mais de 18 mil hóspedes por mês. Mais de 1.000 veículos por dia circulam no estacionamento do complexo. Atualmente, o empreendimento tem o desafio de atender grandes grupos e eventos, devido à sua facilidade para logística de ônibus e vans numa área de 10.000 metros quadrados.  
 
Diversas ações foram implementadas desde o ano de 2016, após diversas análises de cenários, revistos pela alta administração do empreendimento e exposto ao Conselho de Administração e Investidores. Várias plataformas de tecnologia foram implementadas de acordo com o novo modelo de gestão para a melhora na performance da equipe gerencial, permitindo acompanhamento diário de receitas e despesas, além de da criação de novos indicadores estratégicos e operacionais. 
 
“Para esse acontecimento foi necessário preparar o empreendimento revendo seus processos, equipes, parceiros, fornecedores, área comercial e tecnologia, adotando um modelo de gestão para atender as mudanças do mercado hoteleiro e o mercado regional de acordo com as perspectivas da economia do país. O cenário era incerto no Brasil com quedas incessantes de ocupação e diária média no mercado hoteleiro”, comenta Sergio Assis.
 
A estrutura operacional se adequou às mudanças de mercado, tal como acontecem os eventos realizados no recém-inaugurado São Paulo Expo Imigrantes, que beneficiou o mercado local. A localização privilegiada expande o atendimento além do público corporativo, hospedando quem acompanha o calendário de Feiras, circuito de eventos e shows da cidade. Com isso, o empreendimento introduziu novas categorias de apartamentos, surgindo também a necessidade de ampliar a capacidade do setor de Alimentos & Bebidas.
 
O setor de Alimentos & Bebidas adotou novas práticas de geração de receitas com criatividade, saindo do modelo tradicional e investindo em festivais gastronômicos, revisão de cardápios, entretenimento com os clientes em ações sazonais e pontuais, projetando um aumento na receita em 18%.
 
Em sincronia à estruturação, o investimento na área de Recursos Humanos, permitiu que contratações e capacitações das equipes gerassem resultados: “Quando é possível alinhar pessoas, recursos e processos, os resultados aparecem naturalmente e isso facilita a avaliação de desempenho dos colaboradores”, comenta Juliana Machado, Gerente de RH da unidade.
 
O Marketing, coordenado por Audi Tiburzio, consolida a imagem do complexo e fideliza cada vez mais, o público pelos meios on e offline. A melhoria da performance e aumento de vendas também se devem às estratégias de divulgação, bem como a criação e monitoramento de campanhas mais consistentes por meio de ferramentas de email marketing, CRM, Google e redes sociais.
 
Além da forte atuação no segmento Mice e corporativo por atender as necessidades de cada empresa, ações sistemáticas de relacionamento foram tomadas em 2017, onde o Bourbon Ibirapuera reuniu cerca de 2.000 formadores de opinião, entre eles, agentes de viagens, organizadores de eventos, secretárias e gestores de viagens. Todas as ações realizadas e andamento fizeram com que a departamento de eventos estipulasse a sua meta de crescimento em 50%.

Últimas notícias

Imagem da matéria Antonio Salvador é o novo diretor de Gestão de Pessoas da InterCement
Antonio Salvador é o novo diretor de Gestão de Pessoas da InterCement
Gente - 10/04/2026 - 18h55
Contratação do executivo faz parte de um novo ciclo da empresa no país
Ver MAIS
Imagem da matéria MB | Mercado Bitcoin reforça modelo híbrido como diferencial competitivo
MB | Mercado Bitcoin reforça modelo híbrido como diferencial competitivo
Radar - 10/04/2026 - 17h36
Vice-presidente de Pessoas e Cultura explica como a empresa tem atuado para gerar valor estratégico
Ver MAIS
Imagem da matéria Mente no piloto automático x mente imperturbável
Mente no piloto automático x mente imperturbável
Artigos - 10/04/2026 - 17h03
Especialista em neurociência aplicada ao comportamento fala da diferença entre sobreviver e viver com consciência
Ver MAIS
Imagem da matéria Por que lideranças ambidestras estão redefinindo o futuro das organizações
Por que lideranças ambidestras estão redefinindo o futuro das organizações
Artigos - 09/04/2026 - 15h23
Solange Pace, da Medley, comenta a virada de chave da empresa em um momento de profunda mudança estrutural
Ver MAIS

Notícias mais lidas

Imagem da matéria Aramis lança ferramenta própria de IA para atração e seleção de talentos
Aramis lança ferramenta própria de IA para atração e seleção de talentos
Recrutamento & Seleção - 26/02/2026 - 10h59
Chamada de A.R.A - Agente Robótica Aramis, solução fortalece a estratégia fashion tech da companhia
Ver MAIS
Imagem da matéria O papel estratégico do RH na retenção de talentos em tempos digitais
O papel estratégico do RH na retenção de talentos em tempos digitais
Artigos - 07/08/2025 - 17h10
Com intencionalidade e consistência, o básico bem feito tem gerado os melhores resultados, diz especialista
Ver MAIS
Imagem da matéria Magalu lança primeiro programa de trainee em IA do Brasil
Magalu lança primeiro programa de trainee em IA do Brasil
Tendências - 28/08/2025 - 17h46
Iniciativa está relacionada ao novo ciclo da companhia, focado na consolidação do IA Commerce
Ver MAIS
Imagem da matéria Deel apresenta as nove tendências de trabalho para 2026
Deel apresenta as nove tendências de trabalho para 2026
Radar - 12/12/2025 - 15h50
A volta da busca por estabilidade no emprego é uma delas, de acordo com dados da companhia
Ver MAIS
 Teste GRÁTIS por 7 dias