Com votação prevista para esta semana no Senado, a escala 6x1 foi objeto de uma pesquisa de opinião realizada pela Rede Cidadã com 5.705 pessoas a partir da base de dados da plataforma de R&S Taqe. Os resultados revelam uma forte rejeição ao modelo: entre os participantes, 90,3% são favoráveis ao fim da escala 6x1. O apoio chega a 91,3% entre aqueles que atualmente trabalham nesse regime.

Ainda segundo o levantamento, 75% dos participantes preferem ter um dia adicional de folga por semana a receber um salário 20% maior. Além disso, 66,4% aceitariam trabalhar mais horas por dia para concentrar a jornada em cinco dias, em vez de seis, mantendo a remuneração. Os participantes podiam escolher mais de uma alternativa."

Quando questionados sobre o que fariam com um dia adicional de folga, 69,5% responderam que aproveitariam o tempo para descansar, ter lazer ou ficar com a família. Outros 47,9% dedicariam o período a estudos e cursos, enquanto 22,3% cuidariam de assuntos pessoais ou domésticos e 20,6% investiriam em cuidados com a saúde e atividades físicas. Apenas 2,7% utilizariam o dia livre para trabalhar e obter renda extra.

A preferência por mais tempo livre também influencia a disposição para avaliar uma oportunidade de trabalho. Segundo o levantamento, 58,4% não aceitariam uma vaga com escala 6x1 e apenas 21,5% considerariam essa possibilidade.

Embora o salário continue sendo o fator mais valorizado na escolha de um emprego, com nota média de 4,32 (em uma escala de 1 a 5), os dias de folga aparecem praticamente empatados, com 4,31, seguidos pela possibilidade de crescimento profissional, com 4,30. Os resultados indicam que a remuneração, embora importante, não é determinante na atratividade de uma oportunidade de trabalho.

O levantamento ouviu pessoas com 16 anos ou mais, entre o fim de setembro e 8 de outubro.

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