15° CONFERÊNCIA IBERO-AMERICANA DE LIDERANÇA
ESG, Futuro do Trabalho, Papel do RH nos Dias Atuais
26/08/2021
14h00 às 18h30
TIPO: HÍBRIDO (ONLINE E PRESENCIAL)
 
No dia 26 de agosto, vamos realizar a 15º Conferência Ibero-Americana de Liderança, que tem como objetivo trazer líderes do Brasil e países ibero-americanos e tem como público-alvo profissionais em cargos de liderança em empresas atuantes no Brasil e América Latina.
 
Devido ao atual cenário mundial, adotamos um novo formato para o fórum, que mescla o virtual e o presencial. 
 
Através de uma infraestrutura de primeira linha e streaming com linguagem televisiva, os debates ocorrem em formato híbrido, seguindo todos os protocolos de segurança, e podem ser assistidos de qualquer lugar do mundo, com a interação do público. 
 
Em 2021, os debates devem ocorrer em torno da complexidade trazida pelo momento atual às lideranças, das mudanças em curso, das tendências para os líderes e do futuro das organizações e dos líderes no pós-Covid-19.
26/08/2021
14h00 às 18h30
26/08
Quinta-Feira

14h00
Abertura com Renato Fiochi (CEO do Grupo Gestão RH) e Nathália Monteiro (jornalista/apresentadora)

14h05
Bloco ESG/Diversidade e Inclusão - Com Adriana Zanni (líder regional de RH para a América Latina da Aon) e Beatriz Sairafi (diretora executiva de RH Brasil da Accenture). Moderação: Jorgete Leite Lemos (consultora organizacional e diretora da Jorgete Lemos Pesquisas e Serviços)

15h00
Bloco Futuro do Trabalho/Liderança Digital - Com Christiane Berlinck (vice-presidente de RH Latam & Brasil da IBM), Luciana Amaro (vice-presidente de RH para América do Sul da Basf) e Marco Custódio (vice-presidente de RH da Nestlé Purina Latam). Moderação: Renato Fiochi (CEO do Grupo Gestão RH)

16h00
Bloco Papel do RH nos Dias Atuais - Com Ana Lucia Caltabiano (executiva sênior de RH General Electric), Denise Paludetto (diretora de Pessoas & Cultura da Omni Banco e Financeira) e Milton Dias Bragança Neto (HR Service Delivery & HRBP Director - Latam da Kantar). Moderação Nathália Monteiro (jornalista/apresentadora)

17h25
Encerramento

Sobre
  • REVISTA Gestão RH
    Por meio de entrevistas, artigos assinados e reportagens de campo, a revista aborda os grandes temas da Gestão de Pessoas e sua relação com os resultados organizacionais. São seis edições anuais, publicadas nas versões impressa (15 mil exemplares) e digital, que também são fonte de divulgação dos resultados de pesquisas realizadas pelo GGRH.
  • SITE Gestão RH
    Registrando aproximadamente 140 mil views/mês, o site permite aos usuários conhecer com profundidade nossos serviços e produtos. Mais do que espaço institucional, possui uma área de Notícias destinada a publicação de pesquisas relacionadas à área, movimentação na carreira dos RHs e CEOs, iniciativas empresariais em Gestão de pessoas, artigos assinados por profissionais da área enfim, tudo o que acontece de interesse dos RHs e gestores de equipe.
  • TV Gestão RH
    Inaugurada em 2018, a TV Corporativa Gestão RH é uma plataforma streaming que disponibiliza para os mais de 90.000 profissionais cadastrados entrevistas com renomados líderes de empresa, profissionais de RH e especialistas da área. Os programas são divididos por temas em destaque no mundo corporativo, relacionados ao capital humano e seu impacto nos negócios.
  • APP Gestão
    Lançado junto com a TV Gestão RH, o aplicativo permite aos usuários acessarem as informações e notícias produzidas pela equipe do GGRH a qualquer instante. Pouco mais de oito meses após o lançamento, cerca de 4.200 downloads haviam sido realizados.
  • CLUBE Gestão RH
    Voltado para o desenvolvimento profissional, o Clube Gestão RH, criado em 2005, oferece uma série de benefícios, aplicáveis a todos os setores das empresas associadas. Com o alto nível do conteúdo, a diversidade dos temas abordados, a expertise dos palestrantes nacionais e internacionais e a rede de relacionamento propicia aos participantes, o Clube mostra sua relevância e expressividade nos números registrados: em 14 anos de existência, foram realizados mais de 310 eventos para 1.500 empresas participantes, que somam 5.400 profissionais capacitados por todo o país.
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